江苏高铁招聘网讯 

政绩观是干事创业的根本导向，直接决定发展成效。今年恰逢建党 105 周年、“十五五” 开局之年，按照党中央统一部署，全路各级党组织全面开展树立和践行正确政绩观学习教育，牢牢把握 “立党为公、为民造福、科学决策、真抓实干” 总要求，一体推进学、查、改各项工作，把正确政绩观落到铁路运输生产、旅客服务、职工保障的一线实践，为加快建设世界一流铁路企业凝聚力量。

国铁集团党组将本次学习教育列为年度党建重点任务，坚持以上率下，层层压实责任。2026 年 3 月，全路电视电话会议正式启动学习教育。领导班子带头开展理论学习、讲授专题党课，对照问题清单调研查摆，分类建立整改台账，发挥示范引领作用。同时，国铁集团整理编印正反面典型案例，组织多期干部能力提升培训班，召开警示教育大会，并派出督导组下沉各单位督导，避免学习教育流于形式。在带动下，全路各级党组织广泛开展党课宣讲、警示教育，各类基层学习活动达数万场，筑牢干部职工思想根基。

在学习推进过程中，各铁路局结合自身实际创新学习模式，推动理论学习走深走实。广州局在研讨会上采用随机点名交流方式，改变单向听讲的传统学习形式；南宁局百色车务段利用通勤列车碎片化时间，由青年讲师在车厢内开展宣讲，打造流动学习阵地。在查摆整改环节，各单位坚持把职责、岗位摆进问题检视，多轮梳理问题清单。济南局青岛站搭建 “阳光速办” 线上诉求平台，职工扫码就能反馈问题；南昌局房建公寓段组建专班，对多年遗留账目逐项清查，制定专项处置方案，推动各类问题清零。国铁集团还组织全路规章制度清理规范，依靠制度固化整改成果，实现政绩观建设长效化。

学习成效最终体现在一线岗位的实干当中。在基层铁路人眼中，政绩并不只是宏大工程，立足岗位守住安全底线，就是实实在在的成绩。郑州局林县站一名调车长就感悟到，认真完成每一次调车作业、做好线路瞭望，守护行车安全，就是基层岗位最大的政绩。

学习教育期间，铁路系统坚持兼顾旅客出行与职工关怀。哈尔滨局大庆车务段持续改善职工后勤条件，升级职工厨房、宿舍配套设施，办好民生小事；成都东站针对旅客服务痛点，引入智能咨询机器人、遗失物品自助保管柜，提升车站服务效率。上海局在节假日客流来临前开展出行调研，绘制客流热力图，动态调整列车运力、精准释放票额，匹配旅客出行需求。西安局安康工务段在汛期组建党员突击队，对山区线路边坡、危岩地段拉网排查，筑牢线路安全屏障。哈尔滨局针对满洲里、绥芬河两大口岸历史堵点，优化内外协同作业机制，升级场站设施，提升中欧班列通关运输效率。

8 月 31 日，国铁集团召开会议，全面总结本次学习教育成效，对巩固成果、健全长效机制作出部署。学习教育的收尾不是终点，而是新征程的起点。接下来，全路干部职工将持续巩固学习成果，把思想收获转化为铁路高质量发展的行动力量，扎实推进客货运输、安全生产、民生保障各项工作，在 “十五五” 阶段开好局、起好步，以铁路实干助力中国式现代化建设。

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